社保和医保可以两地分开交费吗?

社保和医保通常是不可以两地分开交费的，社保包括五种保险，这五种保险通常一起支付，由单位支付，费用由单位和个人共同承担。

参保人员属于单位雇员的，这种情况应该医保和社保同时进行缴纳，属于强制性的，用人单位有义务给单位雇员购买医保和社保。

不同地区的相关规定可能是有所不同的，具体可以直接咨询当地社保中心的工作人员，以工作人员的实际回复为准。

两地社保可以合并吗?

两地社保可以合并。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系、基本医疗保险关系、失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。这意味着，如果你在两个地方都有社保记录，你可以将这两个地方的社保合并，以便在退休时累计计算缴费年限和享受相应的社保待遇。

社保合并主要涉及的是养老保险、医疗保险和失业保险，具体合并方式如下：

养老保险合并：你需要将各地的养老保险关系转移至退休地或待遇领取地。具体流程包括向新参保地社保经办机构提出转移接续申请，新参保地社保经办机构审核后发出同意接收函，原基本养老保险关系所在地社保经办机构办理转移手续，新参保地经办机构办结相关手续并通知你。

医疗保险合并：与养老保险类似，你需要将各地的医疗保险关系转移至退休地或新就业地。具体流程包括向新参保地医保经办机构提出转移申请，新参保地医保经办机构审核后发出同意接收函，原医保关系所在地经办机构办理转移手续，新参保地经办机构办结相关手续并通知你。

失业保险合并：失业保险的合并方式与养老保险和医疗保险类似，需要向新参保地失业保险经办机构提出转移申请，经办机构审核后办理转移手续。

需要注意的是，社保合并只涉及个人缴纳的社保部分，单位缴纳的部分无法合并。此外，社保合并后，你的社保待遇将按照合并后的缴费年限和缴费金额重新计算。